街道改革2.0版!向内涵式延伸~

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四月十六日早上,江北区新区推动农村基层融合审核服务稽查能量,推进街道人的城镇化改革当场调度会举办。市委副书记、江北区新区社区党委专职副书记罗群列席会议并发言,新区上级领导刘志伟主持人。市委编办农村基层机构改革科长姜进到会具体指导。

开会,罗群参观考察了顶山便民利民服务管理中心和网格化服务管理处。在顶山街道便民利民服务管理中心,“对话框能申请办理什么服务?”“哪种服务是最受百姓关注?”罗群赶到服务对话框前,详尽了解申请办理业务流程状况。小北获知,管理中心于上年9月开展提档升级,实行七个全科对话框,保持一个对话框就可以一门式学生就业、个人社保、民政部门、残联、计生等123项业务流程。自助式查册机、社保记录查寻复印机、公安人员自助服务终端服务机等坐落于管理中心的二十四小时聪慧终端设备服务区,住户用身份证件就可以开启开关门,保持“二十四小时”自助式服务不打烊。

大会上,有关部局紧紧围绕2020年改革每日任务汇报准备及措施。小北掌握到,新区街道改革以加强党的支部建设关键作用为第一导向性,逐步完善街道“大统战部”、小区“大党委”工作方案,在“能量下移、資源下发、重心点下沉”上谋篇布局,促进街道小区、驻街企业、制造行业党建工作互联互动,保持机构共创、共享资源,不断推动街道“六权”贯彻落实,真实保证让街道在新区重大事情中更有“主导权”。

街道从企业型政府部门向服务型政府部门变化的较大 动机便是便民利民服务,怎样可以使服务更为便民利民,是新区一直思索的难题。据统计,现阶段,新区七个街道便民利民服务数据平台结束,早已将政务服务服务网铺装到每个街道的便民利民服务管理中心,并拓宽至全部小区便民利民服务站,另外还整理确立了近150项能够入驻街道等级的事宜明细。将来将进一步促进执法局、市场管理、人社厅、民政部门、公安人员等各种审核服务事宜进驻街道,保证做事人民群众“只进一扇门,最多跑一次”。

一支队伍管稽查,是新区街道体制机制创新改革的重锤式对策。据小北掌握,现阶段,新区建立七个街道综合性行政部门执法大队和新型材料科技园区综合性行政部门执法大队,将217名稽查人员及稽查輔助工作人员下移到街道。另外以顶山街道为示范点,从硬件配置和手机软件两层面下手,紧紧围绕办公场地设定、稽查车子、组织架构基本建设、人员管理要求、稽查有效证件、稽查公文、稽查标志、稽查服饰、案子核查等层面保持相对性统一,制订街道综合性执法大队标准化建设规范。

紧紧围绕基层治理“治哪些”,网格怎样实揪出成果,新区在基本网格上累加安全性监管网、城市治理网、民生工程服务网、销售市场监管网等技术专业网格。打造出全科型“一专多能”网格员团队,统筹管理网格内社会保障部、安全平稳、公共性服务、社会救助、城镇整治等各层面工作中。分规划区开设网格基层党组织,基本建设“红色堡垒”,搭建基层党组织上级领导下的“社会共治圈”。另外,还再次推进“区块链技术 社会管理创新”探寻及“网格 警格”结合,促进新区基层治理自主创新实践活动获得新突破。

稳步发展小区、做实网格是新区街道体制机制创新改革的关键着力点。小北获知,现阶段新区早已提升开发设计了兼容具体工作中的城市治理一体化平台,示范点街道的人、房、企、物、情等各种数据信息早已入网许可证展现,依照固定不动工作中、重点每日任务、便民利民代办公司、汇报每日任务等种类也已区划,对网格内工作中开展明细式精细化管理。在每日任务土地流转全过程中,新区效仿区块链技术区块链技术核心理念,在网格内发现问题由网格工作组合作处理,保持网格内恶性事件横着合作土地流转。另外,根据网格代办公司服务、新区一门式等网上服务、群众随拍等事宜,让网格更为“平价”。

罗群表达,现阶段,新区街道体制机制创新改革获得阶段性成果,具体表现在“多个网向一张网、企业型向服务型、被动性向消耗型、倡导共创共治共享资源”等方位变化,新区紧紧围绕基层治理中难题堵点,集成化责任做精街道,集成化資源稳步发展小区,集成化能量做实网格,持续促进新区街道人的城镇化改革向深度发展趋势,持续推动新区农村基层社会发展治理能力智能化,为高品质基本建设新主城区和自由贸易区出示更为强有力的支撑点确保。

将来,新区要进一步提高政治站位,刻骨铭心了解街道人的城镇化改革的必要性,勤奋探寻搭建新区农村基层社会管理创新的新机遇。各处局要提高全局观念和全局观,适用协助农村基层对下移工作人员、各种信息资源开展融合,发觉和协助处理有关难题。各街道要用“刚化、干固、提升”方法推动改革,在加速规章制度服务体系的另外,提高精益化管理水准,尽早从物理学融合向化学变化变化,尤其是在审核服务、行政执法层面,全力推动“一支队伍行政执法”“一个对话框全科服务”。另外要加强“现代化”方式颠覆式创新,创建起以智能化信息化管理为支撑点的新区新型智慧城市体系管理,用好“区块链技术 ”新技术应用,增加信息内容信息共享幅度,扩展服务平台结合深层,搭建以信息化管理为支撑点的新区共创共治共享资源新机遇。

刘志伟表达,推进街道改革,思想意识的推进是前提条件,协作相互配合的推进是重中之重,贯彻执行的推进是重要,各有关部局要立足于改革全局性,积极服务街道,提升沟通协调,全力以赴具体指导和协助街道各类改革工作中开启局势、顺利开展。各街道要充分运用主人翁意识,敢于担当,充分运用农村基层能动性,创下特点作出成果,促进各类改革每日任务在街道根深蒂固。

做为街道体制机制创新改革的执行行为主体

街道是改革关键

根据近一年多的改革

每一个街道常有自身的特点

跟随小北来了解一下

顶山街道——全力以赴打造出顶山行政执法服务团队

顶山街道改革以行政执法为突破点,持续理清综合性执法大队运行体制和运营模式,逐渐建立了“1 4 3”內部构架,即一个综合性执法大队、4个科(综合性科、公共事业科、生产安全管控科、市场管理科)、三个大队(研创园规划区、中心商务区规划区、街道建成区面积),推行“科队分离出来”,另外确立了“1 3 N”的稽查方式,即一个综合性执法大队,3项常态稽查事宜(城管执法、生产安全、市场监督管理),及其土地、环境保护、教卫、民政部门等N项交叉性的稽查事宜。另外,一网打尽全服务,竖向搭建“1 10 N”便民利民管理体系,横着推动社会管理创新网格、行政执法网格、警格“三格归一”,全力机构网格员,多方面汇集“1 X”网格能量。根据互联网数据共享,开展在网上产业生态圈指挥者,真实保证小区网格、稽查团队、服务对话框既是信息内容

山东泰山街道——双网化整治方式

山东泰山街道打造“1 N”网格能量核心区、“云服务平台”集成化生产调度和“大门口”服务等新模式,综合搞好“网格 互联网”双网化整治方式和“大门口”服务知名品牌打造出。借助“云服务平台”信息管理系统,提升数据集成和共享资源运用,独立创建了山东泰山版大数据库,推动“网格 互联网”紧密结合,融合“区块链技术 社会管理创新”、“智慧社区”示范点新项目,聚焦点住户需求和扩大便民利民服务事宜明细,在“云服务平台”设立服务栏目,产品研发点单注网上服务控制模块,为住户出示人性化、信息化管理、扩大开放的线上服务。在管理方法另外,配置便民利民服务,打造出鲜红色推动、服务人民群众、住户审议、五方连动的网格红色驿站,至4月底已完工45个,奋力6月底物业管理住宅小区基本建设全覆盖。

临江街道——实、效、质,打造出全科社会工作者

临江街道积极主动推动审核服务和“全科社会工作者”塑造等改革工作中。现阶段,根据竞聘上岗、后备干部贮备、双向交流等多种多样方法开展社会工作者团队资产重组升級,社会工作者110,借助街道“全科社会工作者实践产业基地”“四季学馆”等特点质粒载体,突显“靶点学习培训”“小班课程”“学分制管理方法”,依据“一专多能、一岗多责”的规定,推进全科社会工作者学习培训“特色化”改革,另外创建一般性管理方法服务岗类“大全科”和稽查、专业能力岗类“小全科”两大类职位。在塑造全科社会工作者的另外,还推行“一站式服务”,把全科社会工作者融进服务管理方法堵点部位,街道政务服务对话框的客户订单投诉量同比减少了87.5%;拓宽全科服务触须,全科政务服务搬上互联网技术、全科政务服务下移网格、全科政务服务横着连通公司的多方式服务,保持全覆盖式的全科服务生态链。

葛塘街道——提高乡级阵营服务工作能力

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